そんなにすぐ子どもは育たない」という「もっと休め」な「理解できない」だった。




ななささ
@7733_poyopoyo

男性社員が「もうすぐ子どもが産まれるので産後は3日育休を取る」って言ってたのを男性上司が「理解できない」っていうから「なんだ?男性の育児批判か?お?」と思ったら「3日だけ休んでどうなるんだ。そんなにすぐ子どもは育たない」という「もっと休め」な「理解できない」だった。

07:19 – 2021年03月23日




ツイートに対するネットの反応

たちばな
@tachibana_san

そういえば男性育休など無い昔に、「出産後に◯日休む」って言って来たので、「妻が入院中はやること無いし休むな」「退院して少し経った頃に休んだら」って話したことあったなぁ。
何、入院中に日参しようとしてるんだよ。退院してから本番だろーが。入院中は多忙だし妻を休ませろ。

14:33 – 2021年03月24日

よーぺー〜ポンコツ管理者〜
@flip_youhei

chiemi
@chiemi39506207

普通のフジモン
@qqqkensuke29

この問題って根強いなと思うけど、そもそも育休を取る取らないだけの問題じゃなくて、育休の支援制度とかの知識がないことも問題だと思う。
というか、その辺の制度をもっと簡略化できてれば使う人も増えて育休が普通になると思うんだよな。
みんなが使うと困るから難しくしてるんだろうけど。

13:44 – 2021年03月24日

saya@6y&1y
@KSayaka6969

一人目のとき夫は簡単に休めない公共交通機関で働いてたから実家に一ヶ月帰ってて、二人目のときは転職してて前よりは休みやすい職場かつ一番忙しくない時期に出産したにもかかわらず実母が一ヶ月通いで手伝いにきてくれたからか時短どころか有給すら取ってくれなかった…二人目のときは酷かった。

13:27 – 2021年03月24日

ひで✳︎家事を『家族事』に🧼
@hide02465812

ななさささん
こんにちは✨

上司の方、ナイス〜☺️👍

#男性育休
#男性版産休

13:25 – 2021年03月24日

あす📚® 4y2m♂+1y9m♀
@asu922itm

1人目の時は出産から3日だけ有給、電話とメールは止まらない、産まれた証拠の書類提出必須。
2人目の時は転職して、陣痛スタートから5日有給、連絡1つで取得してた。

全然日数足りない。
退院翌日からワンオペで死ぬかと思った記憶💩

13:12 – 2021年03月24日

FoxJoker
@FoxJokers

こういう上司が増えるといいよね。

13:09 – 2021年03月24日




マメ
@KWImame

ほむら
@homraska

しゃんばり!!
@HNSKChambali

オレも1ヶ月で育休申請したら上司に「1ヶ月じゃ足りないから最低3ヶ月だ。出来れば半年は取っとけ。」って言われた。
実際3ヶ月育休もらってみて、上司の言う通りだったなと思った笑

12:59 – 2021年03月24日

辻狂い
@tsujigurui

夢&ゆめ

ほんとそうなってくれ…

12:58 – 2021年03月24日

フレム・チェンバース(活動予定:03/27上越)
@jyansinkai

話は最後まで聞かんと分からんモンだな!!

12:48 – 2021年03月24日

みー𓅓𓇌𓇌
@Labladolite

こんな上司がもっと増えてほしい

12:40 – 2021年03月24日

もこ🐰🌙
@fAreOEVD3aKqXRw




フィグ
@Rougedemai221

あなさん
@hi_ana_ru

今になったらわかる。1ヶ月育休取るやつもバカ。もっと休め。そしてできるだけ早く帰ってこい。社長ももっと考慮してくれでも給料は減らさないで(だいぶ考慮してくれてる)

11:36 – 2021年03月24日

くま
@1sMtsxsTJH7JoEn

たろひん@受験のため低浮上
@ysyk_tarohinn

この優しい上司素晴らしいな
やっぱこうあるべきだな

11:24 – 2021年03月24日

ジョセフ
@aVBXi0fyp5qw4rr

私はいつもこーゆうのを見ると思うんですが、長期間育休がとれること、育休がとれる社会になれば素晴らしいとは思うんですが、それは状況によりけりではないかとも思うんですね。もし私が働いている職場が私が長期間休んでも問題ない場所ならそうするし、そうではないなら長期間は休まないです。

11:07 – 2021年03月24日

しぇぴ
@shapeone34

これ、現実的で折衷的で比較的中小にも普及しやすいのは、中長期時短ではないかなと思う。
例えば3ヶ月10時15時(16時)とか。
上の子の送り迎えと、朝と夜ご飯の用意と選択が出来る時間に家にいれるということ。
割と真面目に話してます。

10:57 – 2021年03月24日

半田 裕梨
@panda_mausuu




おから③
@acidokara3

ぶんこ@Q沼QAL’39しばらく低浮上
@sado_koittcha

うちは2人目の時に夫が8週間育休取って、主に上の子の面倒を見てくれた。ちょうど上の子の幼稚園が夏休みの時期で、8週間でもめっちゃ助かった。子供たちは今もパパ大好き。
ママが出産後体が元に戻るまでの間くらいは、パパも育休とるのが普通になったらいいなあ。

10:41 – 2021年03月24日

莉実🍀🌷
@rimi_ri_mi

それは素敵!!!

確かに3日では不十分…💧

10:27 – 2021年03月24日

犬(善)
@inuzen

そういう風にさせてあげたいけど、会社の状態的にそうは言えないって上司が沢山いそうだ。
上司が自信持ってそんな風に言えるのは、上司の力量だけではないのよね。
人員的に余裕のある状態を維持しつつ、スケジュールも無理なく設定できてる会社ならこんな上司がたくさん生まれるかもね。

10:25 – 2021年03月24日

チョノユキ(Yuki🇯🇵)
@yu08_ki18

Yamaguchi@HA36S
@HA36S_F_5MT

koba
@takahiro_kobay

素敵な世界

今年は仲良い人に子供が生まれたけど、リモートで成長を見れてるみたいで、良い世界だなと思った。

09:52 – 2021年03月24日

Chisa Watanabe
@ChisaWatanabe

素敵な上司ですね💘
こんな上司が増えると良いですね!

09:51 – 2021年03月24日

🈁ちゅあ@デルメゼⅢフレが欲しい人
@coco_tia_cat

B I E L
@j_aiel

たしかに産後3日の育休は、足りないというより全く意味がないに近い

09:30 – 2021年03月24日

pyonkichi
@pyonkic61819386

CrowdVenture
@crowdventurex

昔バイトしてた会社でのこと
なんか近所で火事があって
女子事務社員が玄関先まで出て見てたら
総務部長が言った
「何やってるんだ。そこじゃ見えないだろ」
(*´ω`*)

ふと思い出した

09:29 – 2021年03月24日

🧸シン²・如月むむ🧸目指せむむっぱ!!
@central_dogma22

イケメンだ………………………

09:28 – 2021年03月24日

ズボーン
@02_qo

下の子の出産のタイミングと会社の勤続○年での10連休取得が同じやった。

里帰り出産やったし、立ち会いしてそこから10連休を使おうと思ったら「退院後にして!そこからが大変やし…」と嫁さんに提案されてその通りにした。

産後3日はほとんどすることがないと思う…

09:24 – 2021年03月24日

かけど
@kakedo_46

もはや有給休暇か特別休暇レベルやろ
半年以上取れよ

09:16 – 2021年03月24日

takahiro@25日臨時休業
@711_takahiro

co.to.m∞i.co.to@進撃垢
@singeki_ctm

こういう男性にキュンとしてしまう
よそで働かんから、現実世界では無縁な世界だけど。

08:31 – 2021年03月24日

40lb a.k.a釣れる気しないマンXR
@DT46807376

産後3日はむしろほぼ独身生活…育児のいの字も手伝えない…

08:29 – 2021年03月24日

こ(こべ)ぬん
@yocobeko

これが当たり前になると子育て心配で躊躇してる人は助かるだろうなぁ‥
私には無縁な話ですが。。ですが、子育ては応援したい。

08:28 – 2021年03月24日

ただのモポユー
@mopoyuuu

マグ
@magdoubler

なっくるきー🦊☪🌙👿🎤🎙🍭🍒⛓
@RayasNKey

そりゃそうだ。育休3日は短い。奥さん支える期間は最低半年はないと。

08:19 – 2021年03月24日

石野あい@筋トレ💪+石の仕事+ダイエット!
@hcwmacrame

こういうお話聞くと日本の会社にも良いところがあるんだなぁと思ってほっこりする。
男女関係なくこういうことがスタンダードになったらいいし、そういう社会になっていったらいいなぁ。

08:17 – 2021年03月24日

内省ファシリテーター ひらいで
@tetsuyah10

Naokin(令和のタピオカ犬)
@nao6513

要@なんでも垢
@Kaname_Mevius

夏空
@natuzora_hm

素晴らしい会社✨

私の以前の職場では
朝一緊急手術〔帝王切開〕
会社へ連絡して病院へ向かう。
無事に出産。
その旨会社へ連絡すると
午後からは出社しろと言われました。
この経験でこの会社辞めてやろうと思いました。

会社によりますね〜🤔

07:34 – 2021年03月24日

kazu@ワクチンはよ
@kazu66645459

当たり前にとはいわずとも、男性が何の批判もなく、女性の育休と同等レベルで育休取れる社会になることを望んでる。

07:24 – 2021年03月24日

どぜう。
@_4get3not_

黒ゴマあん
@koshian_ankou

いいなあ…
2人目の時、里帰りしなかったからパパは1週間は休んでくれて助かったけど、退院して、パパはすぐ出勤だった。
退院して1週間後には上の子の療育センターの送迎に行った記憶。新生児を外に出さないとか無理だった😂

何にせよ出産が超無事に済んだからできた事だったわーー

06:54 – 2021年03月24日

みきえもん (元コーラアイス)
@yowamusiminto

TD
@tenmetsudash

ええな、そういう男性の上司増えてほしい
僕は子供おらんけど

06:03 – 2021年03月24日

k5
@k5_kk5

こういう上司がどんどん増えて欲しいなあ

05:55 – 2021年03月24日

ネコヌシ_きRIN@闇のお母さん【みかんとモフモフ癒し不足】
@k2_kirin

娘出産時:前日朝破水だったのに出てこない。
翌日夕方(夜)出産するも胎盤が出なくて出血で起き上がってトイレもいけない状態
そんな訳で3日じゃ足りんですね。

05:14 – 2021年03月24日

ガスマスク先進国@沼津民
@gasmask_RANGER

ヤッチ
@wFe54M4QcxuYC1Q

けろんぱ(´・ω・`)ノ゛
@mikimaki0704

奥さんの退院と同時に終わりそうな育休…

01:52 – 2021年03月24日

Neon
@Neon_zizi

素晴らしい🥲 まさしくその通りだと思う

01:33 – 2021年03月24日

すらいむ@原神ノエルカリバーは俺のもの
@xuSmmakpkSIjiPU

くそみたいな(すごく人の良い)上司だな

01:21 – 2021年03月24日