何回も言ってるけどw
私がバイトしてたスーパーでは年末年始は時給500円アップ、社員さんは1万円/日が支給されましたため、むしろシフト争奪戦でした。
休みたい人は休みやすいし、給料アップだから稼ぎたい人は積極的にシフトに入ってくれるし、働いて欲しい側にとってといいことだらけですよ。
ツイートに対するネットの反応
そういや昔働いてた職場で社員は12月29日～1月3日は強制出勤だった代わりにこの6日間は毎日8,000円の手当てと正月三が日はポチ袋で1万円支給されてたっけ
昔働いてた某大手おもちゃ屋さんは三が日に１日出る度に大入りポチ袋に5000円の手渡しあったな。
今の職場は三が日(4時間勤務以上)で数千円を『給料に上乗せ』だから所得税引かれるw
こういう手当金は手渡しじゃないと貰った実感ないから昔のが良かったな。
もう10年以上も前だけど某幸せのマークのスーパー、元日休みの後年始2日3日と出たら時給200円アップとか、2～3年勤めたらバイトでも辞める前一ヶ月丸々有休くれたりとかしてくれたからむちゃくちゃ働きやすくてよかった。対価くれるなら頑張れますな☺️
私が高校生の頃（40年前か…）のコンビニや電気工事バイトもそうでした…割増の時給の他にご祝儀もらえたりしたので結構美味しかったです。
ってか、今のスーパー等って年末年始手当がないんですか…？
私みたいに「手当出るからいいじゃん」って思ってる年寄り多いかも。
学生時代所属してたスーパーもそんな感じだったのに他店に合わせてアップ率を下げたら数年で潰れたなぁ。
初っぱなから低い今のところは、シフト争奪戦とか先ず無いな。お客様は沢山来るのに。
病院給食は年末年始給料上乗せだけど死ぬほど残業させられて、三が日はおせちで3時間早く出勤だから休みたくても全員出勤で辛かった…………
争奪戦になるの羨ましいな…………。今は転職して休めるの嬉しい…………
高校生時代にアルバイトしてた鮮魚店はお正月三が日に出ると5000円/日で上乗せ＆帰る時に蟹鯛うにいくら等々どっちゃりお土産付きだったので仲良くシフトを分け合ってました。
私が働いてるとこではパートアルバイト関係なしに年末年始1日入る毎に通常の時給プラス別で4000円お年玉が入るのでほんとホワイトなんだなって
羨ましい…
私の働いてるスーパーでは年末年始だろうが休日だろうが時給アップなんてないし手当もないけど人がいないから仕方なくみんな出る感じなのに…同じ業界なのにこの差は何なんだ…
いいなぁ。
私のバイト先は、クリスマスからお正月にかけて責任者全員(アルバイト責任者含8人程)がアルバイト(約30名)全員にケーキ等を自腹でご馳走する制度だった。
私はアルバイト責任者だったので時給が他のバイトと変わりないのに給料の半分くらいその代金にもっていかれシフト入る度給料減る。
RT @bluesilverluna: 派遣で年末年始にコールセンターいたとき、時給100円アップだったし軽食やお茶も出たので、家族の事情とかない人は積極的に出てたなー。
RT @sensuikazuhiro: 俺が若い頃にバイトしてたセブンイレブンもクリスマスと大晦日は時給500円アップしてくれてた思い出。
RT @star_mukazoku: 私が働いてたとこも社員は手当あり。バイト時給アップだったな。
でも十年くらい前から、三が日でてた手当てが元旦だけになってたな〰️。ちなみに年中無休のサービス業。
RT @kuroyagisan1002: 昔バイトしてたスーパーは大晦日は時給アップ＆生物系や賞味期限の近い商品全部バイトにくれた。フグの刺身とか。あと年始は閉めてた。そもそもスーパー、年始いらなくない？？年末はありがたいけど。国民みんなで休も！！！！年始だよ！！ https:…
RT @LEYlotus: 私もホテルのレストランでバイトしてる頃こんな感じだったなー
クリスマス３日と年末年始４日は日給3,000円追加だった←
さらに売上が黒字だったら大入り袋貰ってた
いいなぁ、何年か前に、元旦は平日扱い的なことを言われた覚えが。
入ったばっかりの頃は現金の支給があったり。そもそも元旦は営業してなかったのに。今は昔の話でござるよ。
うちの会社も年末、年始手当てつく。
今年から年始だけだけど
土日祝日出勤になるから
超勤扱いで給料もつくのと
+１日5000円だったかな？
年末はもうちょっとついてたような？
今年はないけど。
サービス業とかやったらなおさら
やっぱこういうの、嬉しい。
だって、世間は休みなのにお店開いてるんよ?!
休みが欲しい人も休みやすくていいよね～
杯(さかずき)@モモクリ初日・CDJ前3参戦@ai_sakazuki
RT @Non_Hamelen: 今年から働き始めた仕事先
初めて迎える年末年始が近づいてるんだけど、そこ大晦日の時給は1.5倍 、元旦・2日・3日は時給2倍になるって聞いて泣きそうになってる。前まで働いてたところはホンマに酷い扱いされてたから…。働く側の気持ち考えてくれてて嬉…
それくらいしてほしいもんだよね
別に無理して働くことないんだもん。
なのに忙しいんだよ？
会社は現場で働く人のこと考えてないとこある。
ひと月の収入が安定することは大切かもしれないけど、負のループは効率悪いと思うんだよ。
で、主婦だから休めていいよねみたいになる。差別化の始まりだよね
私が働いてたとこも社員は手当あり。バイト時給アップだったな。
でも十年くらい前から、三が日でてた手当てが元旦だけになってたな〰️。ちなみに年中無休のサービス業。
今年から働き始めた仕事先
初めて迎える年末年始が近づいてるんだけど、そこ大晦日の時給は1.5倍 、元旦・2日・3日は時給2倍になるって聞いて泣きそうになってる。前まで働いてたところはホンマに酷い扱いされてたから…。働く側の気持ち考えてくれてて嬉しい。
うち、半日パート
→夏に梨箱支給
→日帰り社員旅行(もち会社負担)
→年末に箱支給
→有給買い取り加算
→夏&冬ボーナス 20k～30k
→さらに夏&冬 手渡し特別賞与 10k
→三が日に1日でも出勤で5k
時給は最低時給+10くらいだけど、まぁ埋め合わせ良いかと…。
昔、勤務していた病院で
「正月手当て」があるというので
みんな期待してもらいにいったら
「お餅いっこ」だった。
次のとしからみんな正月勤務を嫌がった。
うちの年末休日単価と一緒でしかもほぼ出勤確定バイトやぞ…………
いや、このツイートみたいに時給500円上げようものなら破綻するけども……サプライズ差し入れと年末年始でもモチベが向上するような職場であって欲しい……()
私が働いていたところは、時給アップはできなかったけど、現物支給してた。
名刺に印鑑押して食事券扱いにして、好きなのを食べれるようにしてたな。
社員は31～3日は1万円アップだったけど、休みたかった。
月給がよかったから、1万円上がってもあまり…
RT @cleanupmyroon: うちの長子が住んでる国はな、日曜祝日は時給を1.5倍にすることが法律で義務付けられていて、半分くらいの店は休むそうで、稼ぎたい人は営業する店で働くので人手不足はないそうです。
前バイトしてたとこも時給500円以上あげてたんだけど、主婦さんばっかりで年末年始に２日ほどほぼ人が入れないという事件が発生したことがあります。（前半は私と店長、後半は学生新人二人と店長だけで回した地獄の日でした）
！？！？！？！？
ﾏｼﾞかよ最高やん
これなら辞めなかったわ←
冬のﾎﾞｰﾅｽｶｯﾄ + 12/20～1/10は休み希望不可（年末は泊まり込み勤務）とか地獄でしかないやん
理不尽の極みかよ…
昔働いてた会社はまず年末年始は休みだったけど、どうしても出勤しないといけない場合、通常の休日出勤手当と別に３１日と正月三が日は「ご祝儀」として１日１万円がもらえた。
私の入社時には有った風習なので４０年以上前からかな
誰でも知ってる大企業だけど、社員の事考えてくれるいい会社だった
こういう当たり前のことが介護業界は普通に出来ない。根本的に色々ダメ。とても頭が悪い。正社員・アルバイト問わず従業員のことは、実は入居者以上に大切にしなくちゃいけない。
RT @uraratake_grnd: 人手不足なんてのは
経営者にとって都合のいい部分だけ
切り取った｢人手不足｣
働いて欲しいと思うなら
働きたくなるように
すりゃイイじゃん
簡単に言うなよって思うなら
俺らの休みを簡単に取ろうとすんなよ
私も学生時代、スーパーのバイトは年末年始、時給1000円アップでした。
目の前から商品山盛りのカゴが無くならない8時間（しかも、寿司やらオードブルやらカゴに入らない商品付き）で死にそうだったけど、でもいいアルバイトだった。
お金出せば人は確保できるんですよね。お金出せば・・・。
私が働いてた空港の職場も元旦時給5割増、大晦日・2日・3日も3割増だったな。
私は勿論積極的にシフト入るタイプだったけど、毎年お休み希望の主婦もいたので良いやり方だよね。
私のバ先はこんなの無いむしろ稼げる年末年始は無理やり早く帰らされ時給減らされるわ忙しくても何も無い(白目)こうゆうホワイト企業(？)広まれ
