「だからがんばれ」なんて受け取らないからな。「自分が受けた痛みをお前も受けろ」としか受け取らないからな。




うさぎのみみちゃん
@usagitoseino

「だからがんばれ」なんて受け取らないからな。「自分が受けた痛みをお前も受けろ」としか受け取らないからな。

「自分が受けた痛みをお前も受けろ」としか受け取らないからな

07:23 – 2019年04月19日

ツイートに対するネットの反応

(´・c_・`)
@hide_metalJapan

本当これいる……(´・c_・`)
根性論は自分が嫌いだから
部下にはやらない

09:51 – 2019年04月19日

かみたたん()
@atatatatatata01

でも、あれだ

若い頃の方が法が緩かったから

今より働けて、残業分の給料もきっちりいただけてた=今より稼ぎやすかった

09:28 – 2019年04月19日

さわやん(°᷄൧°᷅ )
@sawa_katharsis

辛い思いをしてきたから若い世代に同じ思いをさせないように自分が頑張って次への架け橋になろうとしてる努力を知らない奴ほど「自分が受けた痛みをお前と受けろ」と捉えられそうなことばかり言うんだよな。

てめぇの苦労はわかったからちょっと黙っててくれって思う、こういうやつは

09:09 – 2019年04月19日

はい。
@doging_fuck

次の世代に引き継ぐときには「自分がした苦労を下にもさせる」じゃなくて「自分がした無駄な苦労は下には極力させない」を大事にしないとですね。
自分の頃よりも効率的に、少しでも辛くなくなるようにしてあげないと、自分自身の価値がなくなるぞ、と。

09:05 – 2019年04月19日

桃杏@就活生低浮上
@momoan_72

何か物凄く似たような事を母に言われた事があったような…

08:55 – 2019年04月19日

あっぷっぷ☀️(赤子1歳3ヶ月)軽率なコメントします🎈
@AndIloveImyme

わーず🐲ブラック企業退職者
@wordsmblog

自分を含め、若い世代のキーワードは
「されてイヤだったことは後輩にしない」
だと思う。
この漫画はとても良い教材。

07:50 – 2019年04月19日

おこま
@tyatibi37

うちの職場の人がそうだわー

「この職場は新人に甘すぎる!俺の若い頃は(以下ブラック企業あるあるの話…)」

07:33 – 2019年04月19日