ストレスに強い人と弱い人の違いという記事で，「職場で怒られた」ときに「怒られることは恥ずかしいこと」と捉えるか「怒られることは期待されている証拠」と捉えるかで違うというものを読んだが，「怒られてもまったく聞いてない」というおいらの選択肢がなかった。
ツイートに対するネットの反応
指示通り作業を進めていたら、🐷エライ人の気に入らない事があるらしく事務所に呼ばれ、無いことをズラズラ並べられて「なにやってんだお前は！」とか言われた時には、何かを考えてはいけません。もう無になって「すみません」を口から発し続けるだけのロボットにならないとやっていられません。
私は「怒られても、100％自分が悪い訳ではないことであれば、相手に対してこっちも怒る」ですね。けど、相手が話が通じない人なら「逆ギレ」と思われるだけだし、良いことはないんだろうなぁー…って思う。
今の職場はそういえば怒られたって感じることがほぼないし、全く怒鳴られないので、精神衛生的に凄く心が穏やかだな……前職がホンマに酷かった……
僕は時間を割いてくれてる上司が疲れたように言うのがいちばんきつい、どうして自分ができないのかと考えてしまうので酒を飲もお！！！うわーーん！！！
その記事書いたやつの思考は戦時中（笑）
なんで怒られた側が強い齢を決めつけられるんだろう…ミスしたなら怒る前に回避法を指導してくれ。期待してんなら尚更怒んなや。
論理が通ってるのか通ってないのか判断して自己顕示欲を出したいだけの馬鹿なら論理的矛盾を突く、本当に論理的に通ってるなら聴くではダメなのかしら
上司部下関係なく一人の人間なのでお互いに話が尊重できないなら相手を切り捨てるべきだし
どっちが本当に悪いのかで判断できないのが日本人の問題点
俺は職場で「怒られることは期待されている証拠」っていう考えが根本的に好きじゃない。
だって「褒められてこそ期待されている証拠」だと俺は思うから。甘ったれな考えだと言われようが俺は構わん。俺は褒められて伸びるタイプだ、覚えてくれ（笑）
怒られる（ことはないんだけど失敗する）と「なんで普通のことが私は出来ないんだろう」って無茶苦茶へこむという選択肢もないな。
多分鬱は発症しやすい人種な気はする。
恥ずかしいことにあたるのかな。期待されていると思う人種とはまず仲良く出来ないｗ
まるごと氷神流たいだ@頑張りたくない@kazuki119hikaru
期待されてる証拠？
知らん！期待してるなら、まともな叱り方しろい！
怒るのと叱るのは違う！声荒らげてる時点でもう無理！
叩けば磨けば伸びる？
叩かれたら凹むんじゃい磨かれたら削られるんじゃい
てか、こっちの気も知らずに勝手に期待すんな
「怒られることは期待されている証拠」というが自分は「期待したけど失敗したから怒っている」→「お前は無能だから不要だ」と考えてしまうタイプ
ある意味「恥ずかしい」をブチ抜いちゃってる
怒鳴り声の強さや、怒っているということ自体に意味はないのでスルーし、怒る人が一番伝えたいはずの「内容」を読み取ろうとする。
肝心の中身が無かったり、他の言動と矛盾したりすると混乱、時間の無駄となる。
職場で理不尽なことがあり、周りの人がめちゃくちゃ怒ってくれてるんだけど、当の私はあんまり気にしてない。多分、途上国経験者には、なるようにしかならない、電気もバスも政治も、止まる時は止まるみたいな諦念があるからかと思う。
人前で怒鳴りつけるのパフォーマンスでしかないのでやめた方がいいと思いますよ。恥かくのあなたですよ〜
と人前で上司に言ったら部下にいじめられたとさらにその上司に泣きつきに行った奴がいる。
単純に「怒る人」を怖いと思うか、思わないか、でストレス量や耐性って変わる。あと、逆に「怒る人」側のストレス耐性も考えてあげないと「怒られてる内容を聞いてない」理由が「内容を理解しようとしていない」場合、それは「怒る人」にストレスを負荷してるだけのモラルハラスメントになりますよ。
