さっき他部署の人と言い合いになって「私は上司に確認しました」って言われたから「私も上司に確認しました！」と言い返したけど、私の上司の方が立場が下で勝負に負けて仕事引き受ける事になった時、初めてカードバトルに負けて泣く小学生の気持ちが理解できた。もっと上司育てないと勝てない。
ツイートに対するネットの反応
こういう世界から脱サラして農業に来ると、苗全部枯らして「上司の指示に従っただけだ」とか言うんだな
今も昔もサラリーマンは気楽な稼業と来たもんだ。
私の上司(入社30年目)が、別部署の同格役職の人に詰められたあと
「私みたいなペーペーには何も決められないよね？ね？」
と入社2年目の私に同意を求めてきた。
あなたがペーペーなら私はなんだ？
上司ガチャ運悪い。
とはいえ上司や仕事の関係をカードバトルに例えたら常に相手の手札か伏せカードに
・心変わり
・緊急脱出装置
・血の代償
・カタパルト・タートル
・スケープ・ゴート
とかがある事を警戒しなきゃいけないと思う。
「正々堂々」なんてものも通用しないしね。
自部署の上司が心折れて代理でもっと偉い上司が就いてるけど作業効率めちゃくちゃ上がってほんまクソゲーされてるわ… 今までの納期抱え落ち・出し渋りは何だったのか
コントロールデッキの場合、対戦相手の上司のコントロールを奪って、押し付け合いになってる仕事も引き受けることで、自分の評価を上げるというエクストラウィンを狙う手もある。
環境によっては刺さるぞ……
B717BR715🇯🇵★脱藩を画策するスナフキン@B717BR715
これは他部署の担当者と仲良くなるチャンス。
｢そちらも上司さんの圧力、たいへんですねえ。｣
といったん折れて、
｢このあたりで今回はどうですか？｣
と交渉の場に持ち込めないか？
*担当者同士で先に合意案をつくり、同時に互いの上司に報告する。
#企業戦士
あー、それよね。カードバトル（笑）頑張るわ、アタシ。
喧嘩上等、はいロンパー！！って感じで勝ちにいきます。暴力からはかりごと、ハニトラからオヤヂ殺しまで（笑）手段問わない最強カードになるには？
幸福投資委員会＠バリュー株で2倍を狙う@SocialWelfare5
同じ課長職、部長職の人でも経験値や、交渉力が段違いに高い人、低い人いるので、上司に武器を持てるように部下も動かないとですね😔
上司ガチャもカードガチャも運要素ありますけどね、、w😌
メチャ面白く読んだけど、これ、他部署同士なら上司の立場というか効率性とか社の課題とかニーズにあわせてすり合わせるべき事案では？と思た。対決は何も産まない。
上の人の判断が常に正しいとも限らない。上の人が判断しあって正しい×2なら、案を戦わせるべき。
案件によるけどさ。
きいな【公式】ガチャ禁してない@PCqjVCqHyYgUQNa
いいですか。いくら専務SSRというカードを所持していようと、レベルが低いと…レベマ、スキルマお局様SRにには敵いません。
会社内の上司の立ち位置は把握することが大事です💧
年寄…あ、ガチ御姉様には逆らわない方がいい。本当に。
ユウ＠在宅介護を楽しくするために副業で稼ぐ@yuyu84yo
上司育成トレーディングと思えば
上司のために先回り段取り魔法や
上司のジャマをするトラップカードを封印したり
色々な手札が必要になるかも🤗
そう考えたらワクワクするなぁ💪
仕事ってゲーム感覚だったりする。
手持ちのカードをどう使うか、誰と手を組むか、どの同僚を手厚く育てるかいかに金を集めるか等々。
生徒対象の授業も大切だが、それに必要なアイテムを手に入れるには金なんだよな。
消毒するrei ( ᐛ )و @疼痛爆発疲労困憊@ROkachimachi
カードバトルわかるww
このバトルに勝利する為に普段から決裁承認の上の方の上司にこれからこういう決裁あげるのでよろしくお願いします。と顔繋ぎしておいて、場面に合わせて場に出すっていう反則してたw
持つべき者はいい上司╭( ･ㅂ･)و̑ ｸﾞｯわかるンゴ
弱い師長だと「絶対この人うちの病棟じゃない」って患者さんを受け入れしなくちゃいけないので、進化の石を渡すか育て屋さんに日帰り研修をして頂きたく…。
